Фактически данная процедура включает проведение двух этапов. Для начала в учредительный состав в ООО вводят новых участников. Далее обычно одного из них назначают гендиректором, который заменяет прежнего. Затем старые лица выходят из учредительного состава. В Москве на каждую стадию понадобится примерно неделя, поэтому вся процедура занимает около двух недель. Если вам требуется срочное решение вопроса, обращайтесь в нашу компанию для профессиональной помощи в оформлении каждого этапа.
Достоинства и недостатки
Выделим плюсы:
- Основное преимущество заключается в быстрой ликвидации оперативной ответственности с бывшего руководства. Смена генерального директора и учредителя предполагает переложение ответственности на новое руководство, что в определенных ситуациях играет большую роль.
- Небольшое количество времени. Это наименее длительный метод ликвидации. Есть упрощенные варианты сотрудничества с госорганами.
- Небольшая цена. По стоимости это недорогой способ, поэтому при наличии ограниченных финансов следует обратиться к данному методу.
Есть и определенные отрицательные стороны:
- К таким действиям стоит приступать исключительно, если нет значительной задолженности перед бюджетом и сторонними заимодателями.
- За деятельность в прежние периоды отвечать будут старые руководители, включая вопросы, которые могут привести к уголовным последствиям.
- Требуется собрать существенный пакет документации.
Алгоритм смены генерального директора и учредителя
- Новое учредительное лицо должно подать заявление. Указывается конкретная доля из уставного капитала, которую хочется приобрести.
- Собирают участников предприятия. На общем собрании рассматривают предоставленное заявление и принимают решение о том, чтобы принять нового члена общества с ограниченной ответственностью. Результат фиксируют в протоколе.
- Вносится доля уставного капитала собственностью или финансами. Общее собрание для подтверждения его увеличения созывают опять.
- Наиболее ответственный этап – регистрация изменений. Нужно заполнить формы номер Р13001 и Р14001, документацию подают в налоговую службу.
Таким способом можно сменить гендиректора ООО и вывести старых участников из состава лиц-учредителей.
Преимущества сотрудничества с нами
Наши специалисты обладают большим опытом в подобных вопросах. Клиенты получают срочное оформление без необходимости тратить собственные нервы и время. Достоинства сотрудничества включают гарантию качественного результата, возможность избежать столкновения с бюрократией. Работа является абсолютно легальной и прозрачной для каждого заказчика. Цены в процессе не меняются, поэтому клиенты уверены в том, за что производится оплата и в каком размере. Сотрудничать можно также в удаленном режиме, что достаточно удобно в современных реалиях ведения бизнеса.